LinkedIn Talent Insights

Realtime-data om personeel aan te nemen en te beheren

 

Wat is Talent Insights?

Waarom Talent Insights?

Recruitmentinzichten

Optimaliseer uw recruitmentmethode met realtime-gegevens, waaronder bedrijfsrapporten, statistieken over uw werkgeversmerk en inzichten op basis van meer dan 12 miljard gegevenspunten op het gebied van talent, bedrijven, onderwijsinstellingen en meer.

Marktinzichten

Ontvang een compleet overzicht van uw organisatie, concurrenten en de markt. Dit helpt bij het bepalen van uw recruitmentstrategie, zelfs tijdens zeer grote veranderingen in uw branche.

Inzichten over kandidaten

Bouw een sterke talentpipeline voor de toekomst met simpele, slimme tools voor inzicht in en connecties met kandidaten.

 

Hoe het werkt

 

Vind talent en neem het op efficiënte wijze aan met momentopnames van het personeelsbestand en benchmarks.

Pak huidige en toekomstige vaardigheidstekorten aan met trends in vaardigheden en competitieve benchmarking.

Pak vaardighedentekorten aan en stel op een geïnformeerde manier een personeelsplanning op met realtime-data over vraag en aanbod.

 

 

Maak een pipeline voor de toekomst met gedetailleerde overzichten van talent en aanbevelingen voor de talentpool.

Werf talent op effectieve wijze met data van uw talentpool om uw zoekopdracht te verfijnen en beter af te stemmen.

Verbeter uw employer branding met een beter begrip van relevante talentpools.

‘LinkedIn Talent Insights heeft mijn werk vereenvoudigd. Hierdoor kunnen we strategischer te werk gaan, sneller ingrijpen en​ wendbaarder zijn. We nemen nu de juiste beslissingen op basis van gegevens, niet op basis van ons gevoel.’

 

Jenifer Swaine
VP of Talent, Newell Brands

Frequently asked questions

Talent Insights zet informatie van LinkedIn-ledenprofielen om in unieke gegevenspunten. Deze informatie wordt samengevoegd en gestandaardiseerd voor vergelijking op macroniveau. LinkedIn-leden voegen informatie toe aan hun profielen over hun functies, werkgevers, vaardigheden, scholing en meer. LinkedIn past vervolgens de nieuwste vorm van machine learning toe, evenals technieken op het gebied van kunstmatige intelligentie. Dit verhoogt de kwaliteit van de gegevens en maakt ze doorzoekbaar via Talent Insights.

 

De kosten van LinkedIn Talent Insights hangen af van de behoeften van uw bedrijf. De prijs hangt onder meer af van uw gegevens- en inzichtbehoeften en de vereiste complexiteit daarvan. Neem contact met op met een productadviseur als u wilt weten hoe u met LinkedIn Talent Insights gegevensgestuurde beslissingen neemt.

 

LinkedIn Talent Insights en LinkedIn Recruiter zijn twee verschillende LinkedIn-producten. Wanneer deze samen worden gebruikt, kunt u effectiever plannen met Talent Insights en recruiten met Recruiter. Zo kunt u bijvoorbeeld een Talent Insights-rapport genereren via Recruiter en een Recruiter-zoekopdracht uitvoeren via Talent Insights.

 

Aanbevolen hulpbronnen


Blijf competitief binnen de wervingsmarkt dankzij realtime gegevens


Het talentlandschap verandert en met LinkedIn Talent Insights ontdekt u hoe u kandidaten vindt voor moeilijk in te vullen functies, hoe u de personeelsplanning ondersteunt en nog veel meer.

Nu lezen

Werf efficiënter met LinkedIn Talent Solutions


Neem een kijkje in deze nieuwe gids waarin LinkedIn Talent Solutions wordt vergeleken met andere wervingstools, en kom erachter wat de beste manier is om uw team sneller te laten groeien.

 

Nu lezen

Verfijn uw outreach-strategie met InMail


Kom erachter hoe InMail van LinkedIn Talent Solutions uw outreach-strategie kan verbeteren en de betrokkenheid van kandidaten kan vergroten.

 

Nu lezen

Giswerk maakt niet langer deel uit van het wervingsproces met LinkedIn Talent Insights

Contact opnemen
Neem contact met ons op

Wilt u meer weten over onze Talent Solutions? Wij helpen u graag:

Contact opnemen

Wilt u meer weten over onze Talent Solutions? Wij helpen u graag:

Contact opnemen